HR Coördinator

Utrecht
Mooie stap voor bijv. een intercedente die richting HR wil!

Vacature HR Coördinator

“Ik heb een geweldige professional gevonden die morgen wil starten, wil jij de contracten in orde maken?”

Word jij enthousiast van deze vraag en zorg jij voor juridisch kloppende contracten? Dan is dit jouw baan!

Zorgen voor perfecte (arbeids)overeenkomsten eentonig werk? Niet bij deze opdrachtgever! Jouw juridische HR-kennis en uitstekende communicatieve vaardigheden kun je optimaal benutten in deze administratieve functie. Als HR Coördinator zorg jij dat alle professionals arbeidsovereenkomsten ontvangen die juridisch kloppen.

Jouw voornaamste taken:
✓ Je stelt arbeidsovereenkomsten en overeenkomsten van opdracht op;
✓ Met jouw HR-kennis check je de juridische kant (diverse cao’s van toepassing);
✓ Je zorgt voor de correspondentie met betrekking tot personeelsmutaties;
✓ Je signaleert wanneer verzoeken niet stroken met wetgeving en/of cao;
✓ Je draagt zorg voor on- en offboarding;
✓ Je beantwoord vragen op het gebied van arbeidsvoorwaarden, ziekteverzuim en regelingen;
✓ Je pakt de telefoon en gaat in gesprek met je commerciële collega. In dit gesprek achterhaal je “de vraag achter de vraag” en ga je samen op zoek naar de passende oplossing;
✓ Met jouw kennis en creativiteit denk je servicegericht mee in oplossingen en mogelijkheden;
✓ Je durft hierbij een inhoudelijk standpunt in te nemen en dit te beargumenteren.

Profiel HR Coördinator

Wat wij vragen
✓ Je geeft extra gas en blijft secuur bij onverwachte toename in werkdruk;
✓ Je bent leergierig, voortvarend, secuur en kan goed verbanden leggen;
✓ Je hebt klantgerichtheid hoog in het vaandel staan;
✓ Je durft te signaleren, je inhoudelijke standpunten te beargumenteren en alternatieven aan te dragen.
✓ Je hebt een afgeronde opleiding in de richting van HR of Recht
✓ Je hebt minimaal HBO werk- en denk niveau
✓ Je hebt 2-3 jaar werkervaring, bij voorkeur met interpretaties van cao’s (ABU is pré);

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is dé specialist in de werving, selectie en opleiding van professionals in Marketing Intelligence, Fact-based Marketing en online marketing. Onze opdrachtgever is onderdeel van een leidende consultancygroep in Nederland op het gebied van Marketing intelligence en fact-based marketing.

Bedrijfscultuur

De organisatie kenmerkt zich door een ondernemende bedrijfscultuur. Er werken mensen met passie voor het vak. Er zijn korte lijnen en er is ruimte voor eigen initiatief.

Arbeidsvoorwaarden HR Coördinator

Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je veelzijdig en afwisselend werk doet met een grote mate van zelfstandigheid. Er is veel ruimte voor ontwikkeling en het inbrengen van jouw eigen ideeën. Je werkt samen met fijne collega’s in een mooi pand dat centraal is gelegen. En natuurlijk:

• Een salaris dat ligt tussen € 3000- en € 3500,-, afhankelijk van ervaring en opleiding;
• 25 vakantiedagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen of te verkopen
• Pensioenregeling en goede verzekeringen
• Je krijgt de kans om mee te bouwen aan een toonaangevend bedrijf in de markt van data analytics en data science.

logo

Jacqueline van Tilburg

"Het maken van de ultieme match: daar doe ik het telkens voor!"

OntmoetOns sollicitatie proces

1Ontmoet ons

Via Zoom of op kantoor ontmoeten we elkaar. Zo kunnen we kijken naar wie jij als kandidaat bent, waar je voor staat en of we je aan jouw nieuwe volgende baan kunnen helpen.

2Ontmoet je nieuwe werkgever

Is er na onze eerste ontmoeting een mooie vacature die bij jou past, dan leggen we die natuurlijk aan je voor. Als jij het ook ziet zitten, gaan we een gesprek regelen met jouw potentiele nieuwe werkgever! 

3Ontmoet de juiste baan

Ben jij net zo enthousiast als je potentiele nieuwe werkgever dan krijg je natuurlijk een mooie aanbieding van de werkgever. Accepteer je de aanbieding of heb je liever nog wat aanpassingen? Als jij tevreden bent en je nieuwe werkgever dan begin je niet zomaar met een baan, maar de juiste baan.

Dit is een boventitel Anderen bekeken ook

Wij zoeken een nieuwe collega bij Captiva! Fun & vrijheid en geen targets!

Bilthoven
Bij een groot accountancy/adviesbureau met doorgroeimogelijkheden, ruimte voor persoonlijke initiatieven en persoonlijke ontwikkeling.
Utrecht
Zoek jij een functie als Fieldmanager waarbij je alles nog zelf kan invullen en alle ruimte krijgt om op een creatieve manier te werven? Reageer dan snel!
Driebergen
Corporate Recruitment rol bij Management Consultancy bedrijf in Hartje Utrecht
Utrecht
Captiva gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Sluiten